Post Tagged with: "Codul Muncii"

Guvernul a aprobat înființarea agențiilor de mediere între cererea și oferta de muncă zilieră

Guvernul a aprobat înființarea agențiilor de mediere între cererea și oferta de muncă zilieră

Guvernul a aprobat, în ședința de miercuri, 18 octombrie 2017, înființarea agențiilor de mediere între cererea și oferta de muncă zilieră. Aceste structuri vor fi acreditate de către Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), prin agențiile pentru ocuparea forței de muncă județene, care facilitează punerea în legătură a beneficiarilor de lucrări cu zilieri, în vederea stabilirii de raporturi de muncă. Înființarea agențiilor de mediere face parte din măsurile prevăzute în Programul de Guvernare 2017-2020, la secțiunea ”Stimularea creării de noi […]

Read more ›
ITM Călărași: Acţiuni de informare şi conştientizare cu privire la transformarea muncii nedeclarate în muncă declarată

ITM Călărași: Acţiuni de informare şi conştientizare cu privire la transformarea muncii nedeclarate în muncă declarată

În cadrul acţiunii de informare şi conştientizare cu privire la transformarea muncii nedeclarate în muncă declarată ce se desfăşoară în perioada 14.06.2017-31.08.2017, în data de 20.07.2017, I.T.M. Călăraşi a organizat o întâlnire cu angajatori care desfăşoară activităţi în domeniul construcţiilor, transporturilor, panificaţiei şi exploatarea şi industrializarea lemnului. În cadrul întâlnirii au fost prezentate următoarele aspecte: – Principalele reglementări cu privire la încheierea, executarea, modificarea, suspendarea şi încetarea contractului individual de muncă. – Prevederile legale privind timpul de muncă şi de […]

Read more ›
Bugetarii vor rămâne acasă 23 și 24 ianuarie

Bugetarii vor rămâne acasă 23 și 24 ianuarie

Bugetarii vor ramane acasa si in data de 23 ianuarie, anuntul fiind facut chiar de premierul premierul Sorin Grindeanu, in timpul sedintei de Guvern. Aceasta masura a fost adoptata pentru a face “punte” intre weekend si ziua libera de 24 ianuarie 2017, Ziua Unirii Principatelor Romane. Prin Legea nr. 171 din 16 decembrie 2014, ziua de 24 ianuarie Ziua Unirii Principatelor Romane a fost declarata ca zi de sarbatoare nationala. In data de 13 octombrie 2016, s-a publicat in Monitorul […]

Read more ›
Durata concediului de odihnă anual nu va mai fi condiționată de durata concediilor medicale sau fără plată

Durata concediului de odihnă anual nu va mai fi condiționată de durata concediilor medicale sau fără plată

Salariații din administrația publică, din regiile autonome cu specific deosebit și din unitățile bugetare aflați în situația în care au lipsit de la serviciu un întreg an calendaristic, fiind în concedii medicale sau în concedii fără plată, vor putea beneficia de concediul de odihnă anual. În cazul în care perioadele de concedii medicale și de concedii fără plată au fost de 12 luni sau mai mari și s-au întins pe doi sau mai mulți calendaristici consecutivi, salariații au dreptul la […]

Read more ›
Zile libere în 2016

Zile libere în 2016

Codul muncii prevede existenta a 12 zile de sarbatoare legala, zile libere pentru bugetari si pentru lucratorii din mediul privat. Dar atentie ca anul acesta prima zi de Pasti coincide cu ziua de 1 mai, zi libera. Cu alte cuvinte, vom socoti doar 11 zile, din care unele pica in weekend. In total, 2016 aduce 7 zile de sarbatori legale care pica in timpul saptamanii. Fara sa mai socotim ziua de 1 ianuarie 2016, mai ramanem cu 6 zile libere pentru […]

Read more ›
Legislația muncii: Dosarul personal al salariaților

Legislația muncii: Dosarul personal al salariaților

Asa cum bine stim, angajatorii sunt obligati sa intocmeasca un dosar personal pentru fiecare dintre salariati. Dosarul personal al salariatilor va fi pastrat in bune conditii la sediu si il va prezenta inspectorilor de munca, la solicitarea acestora. Care sunt documentele ce trebuie sa se regaseasca in dosarul personal al salariatului? Conform specialistilor PortalCodulMuncii.ro, dosarul personal al salariatului cuprinde cel putin urmatoarele documente: actele necesare angajarii, contractul individual de munca, actele aditionale si celelalte acte referitoare la modificarea, suspendarea si […]

Read more ›
Codul Muncii s-ar putea modifica!

Codul Muncii s-ar putea modifica!

Initiativa Blocului National Sindical de modificare a Codului Muncii a fost adoptata tacit ieri in Senat. Specialistii in domeniu analizeaza propunerile sindicalistilor si daca proiectul va avea vot favorabil, Codul Muncii ar putea suferi cateva modificari importante. Initiativa legislativa cetateneasca a fost adoptata miercuri de Senat. In acest moment, proiectul ajunge la Camera Deputatilor, care este for decizional. “Proiectul de lege privind modificarea si completarea Legii nr. 53/2003 – Codul muncii vizeaza consolidarea dimensiunii parteneriale in configurarea drepturilor si obligatiilor salariatilor, precum […]

Read more ›
Ghid complet privind încheierea contractului de muncă în 2015

Ghid complet privind încheierea contractului de muncă în 2015

Care sunt informatiile de care sa tinem cont la incheierea contractului individual de munca? De la ce varsta poate o persoana sa fie angajata cu CIM (contract individual de munca)? In ce conditii este interzisa incheierea unui contract individual de munca? Ce clauze are voie angajatorul sa insereze in cadrul contractului individual de munca? Lista de intrebari referitoare la incheierea contractului individual de munca nu se opreste aici. In materialul publicat vom revedea impreuna tot ce trebuie sa stim despre […]

Read more ›
Klaus Iohannis a promulgat modificările la Codul Muncii privind salariatul temporar şi concediul de odihnă

Klaus Iohannis a promulgat modificările la Codul Muncii privind salariatul temporar şi concediul de odihnă

Preşedintele Klaus Iohannis a promulgat, marţi, legea pentru modificarea şi completarea Legii nr. 53/2003, Codul muncii, care se referă la drepturile salariatului temporar şi la durata concediului de odihnă anual, după ce sesizarea de neconstituţionalitate depusă de PNL a fost respinsă de CC. Propunerea legislativă pentru modificarea şi completarea Legii 53/2003, Codul Muncii, având ca iniţiatori 60 de deputaţi şi senatori PSD, a fost respinsă în aprilie de Senat, în calitate de primă Cameră sesizată, şi a fost adoptată de Camera Deputaţilor, […]

Read more ›
Oficial, o nouă zi liberă pentru părinţi!

Oficial, o nouă zi liberă pentru părinţi!

Legea nr. 91/2014 a intrat in vigoare iar prevederile se aplica din data de 6 iulie 2014. Conform legii, parintii/ reprezentantii legali ai copiilor vor beneficia de o zi lucratoare libera pentru ingrijirea sanatatii copiilor. Cum procedeaza parintii care doresc sa beneficieze de aceasta zi libera? Cu 15 zile lucratoare inainte de vizita la medic, unul dintre parintii copilului va depune o cerere prin care solicita ziua libera in vederea ingrijirii sanatatii copilului. Alaturi de cerere se depune si o declaratia […]

Read more ›